دور الاتصال في تحسين الأداء الوظيفي دراسة حالة الوكالة التجارية للتوزيع الكهرباء والغاز
Loading...
Date
2024
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
هدفت هذه الدراسة إلى إبراز دور الاتصال بأبعاده في المؤسسة ودوره في تحسين الأداء الوظيفي بها، وذلك نظرا للأهمية الكبيرة للاتصال بكل أشكاله في تحقيق أهداف المؤسسة. حيث تمت الدراسة بالشركة الجزائرية للكهرباء والغاز-التوزيع - الوكالة التجارية للتوزيع الكهرباء والغاز - برهوم ، فقد تم توزيع إستمارة إستبيان على 34 عامل، وتم تحليل إجابات المبحوثين عن طريق برنامج .SPSS
وقد خلصت الدراسة إلى وجود أثر للاتصال في تحسين الأداء الوظيفي، ذلك أن الاتصال يؤدي إلى زيادة فاعلية العمال ويرفع إنتاجيتهم.
Description
Keywords
الاتصال - الأداء الوظيفي – المؤسسة
Citation
جامعة المسيلة