ياسف, علي2019-02-282019-02-282016https://repository.univ-msila.dz/handle/123456789/9929يهدف هذا البحث إلى إب ا رز اثر اليقظة الإست ا رتيجية عمى التغيير التنظيمي . حيث تناولنا في الجانب النظري مفاهيم عامة لميقظة الإست ا رتيجية، أنواعها، م ا رحمها، كما تعرضنا إلى التغيير التنظيمي والذي يعتبر احد اهتمامات المؤسسات في العصر الحالي، ومن خلال الفصل التطبيقي قمنا بإج ا رء استبيان لموظفي مؤسسة مطاحن الحضنة بالمسيمة لقياس اثر اليقظة الإست ا رتيجية عمى التغيير التنظيمي حيث مكنتنا هذه العممية من الحصول عمى نتائج أكدت صحة الفرضية المطروحة ، تمثمت هذه الأخيرة في وجود علاقة قوية ذات دلالة إحصائية بين اليقظة الإست ا رتيجية والتغيير التنظيمياليقظة الإست ا رتيجية، التغيير التنظيمينظام اليقظة الإستراتيجية كمدخل لإحداث التغيير التنظيمي داخل المؤسسة دراسة حالة )مطاحن الحضنة بالمسيلة(Thesis