تأثير الإتصال على الأداء الوظيفي دراسة ميدانية بمديرية الخدمات الجامعية
| dc.contributor.author | خلدون سلوى | |
| dc.date.accessioned | 2022-07-24T11:30:14Z | |
| dc.date.available | 2022-07-24T11:30:14Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.description.abstract | إن كل تصرف أو سلوك إنساني يحتاج لمعلومات، والمعلومات تتاح من خلال الاتصال الذي يعد عملية تبادل سلوكات أو معان بين طرف وآخر باستخدام كلمات أو رموز منطوقة أو مكتوبة كتعبير لفظي، أو غير لفظي مثل تعبيرات الوجه أو حركات اليد أو الجسم عموما وحتى الصمت -أحيانا- يمكن أن ينقل معنى معينا. | en_US |
| dc.identifier.uri | http://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/30906 | |
| dc.publisher | جامعة محمد بوضياف بالمسيلة كلية العلوم الانسانية والاجتماعية | en_US |
| dc.relation.ispartofseries | علوم الاعلام و الاتصال;070/104/2022 | |
| dc.subject | الإتصال-الأداء الوظيفي - بمديرية الخدمات الجامعية | en_US |
| dc.title | تأثير الإتصال على الأداء الوظيفي دراسة ميدانية بمديرية الخدمات الجامعية | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |