دور بطاقة الأداء المتوازن في تفعيل استراتيجية النمو
Loading...
Date
2018
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة المسيلة
Abstract
خاتــمةعامة
101
خاتمة:
من خلال هذه الدراسة بشقيهاالنظريوالتطبيقي، تبين لنا أنبطاقةالأداءالمتوازنتعتبر من أهم المفاهيم
الحديثةالتيظهرتمؤخرانتيجةعتساروتيرةالتقدمالتكنولوجي وحدة المنافسةبينالمؤسساتواتساعهذهالمنافسة
إلىجميعالأسواقالعالمية، حيث تعتبربطاقةالأداءالمتوازنمنالأدوات التيظهرتنتيجةالعجزوالنقصالذي
حدثفيالأدواتالتقليدية لقياس وتقييمالأداء،وتعتبر أيضا أسلوبا إداريا يساعد المسيرين في توجهاتهم وتحديد
وتحقيق أهدافهم بطرق واقعية و موضوعية و من ثم رسم الاستراتيجيات المراد تحقيقها عكس ما كان معمولا به
في الماضي أين كانت تقومالدراسة علىالجوانبالماليةقصيرةالمدىبالإضافةإلىالعملعلىتحقيقالأهـــــداف
القصـــــــــــيرة،ولايراعي الجوانبغيرالماليةوالتيكانلهاالدورالبالغفيبقاءالمؤسسةوديمومتهاخاصةفيظلالبيئة
المعقدة، الشيء الذي دفع إلىالبحثعنأسلوبجديديأخذبعينالاعتبارالجوانبالماليةوغيرالماليةفي قياس
وتقييمالأداء،حيث يأخذ بعين الاعتبارالتوازنفيالمعاييرالموضوعةكذاوالتوازنفيطبيعةالأهدافبينالقصيرة
والطويلةالأجل.
ناقشت هذه الدراسةدور بطاقة الأداء المتوازن في تفعيل استراتيجية النمو،كذلك تفسير العلاقة بينوأبعاد
بطاقة الأداء المتوازن واستراتيجية النمو،حيث توصل الباحثمن خلال هذه الدراسة إلى مجموعة من النتائجفي شقها
النظري والتطبيقي كانت على النحو التالي:
1-النتائج النظرية:
إنالاعتمادعلىالأدواتالتقليديةلقياسوتقييمالأداءفيالمؤسساتالاقتصاديةغيركافللإلمام بكل
الجوانب والتعاملاتالمرتبطةبالمؤسسةوبيئتها،وتحديدتأثيرهاوتأثرهابها،ممايظهر النقصوعدموجودالشمولية
فيتوفيرمعلوماتسليمةحولعملياتالمؤسسةمنأجلأنتبني عليهاقراراتفعالةوناجحة.
إنبطاقةالأداءالمتوازنهيأداةمبتكرةتستعمللقياسالأداءوتختلفعنالأدواتالتقليديةلأنها لاتهتم
بالجانبالماليفقطبليمتدالأمرإلىغيرذلكلتقيسأبعاداأخرىذاتأهميةللمؤسسة،أيأنها تجمعبين
الأدواتالماليةوغير المالية،وتجمعبينالقيمالكميةوالنوعية،والعواملالداخليةوالخارجيةعلى المدىالقصــــير
والطويل.
تكامل أبعاد بطاقة الأداء المتوازن وفق علاقة السبب والنتيجة، بمعنى أن الأبعاد الخمسة في بطاقة الأداء المتوازن
متكاملة ومترابطة لأن الأهداف التي تحدد في بعد معين سيكون لها التأثير على باقي الأبعاد الأخرى في بطاقة
الأداء المتوازن.
تمكن بطاقة الأداء المتوازنالإدارةمناتخاذالإجراءاتالتصحيحيةوالوقائيةفيأوقاتهاالمناسبة.
يساعدتقييمالاداءفيالترجمةالعمليةللقراراتالمتخذةفيجميعالمستويات.
الاستغلالالأمثلللمواردالماديةوالبشريةبكفاءةوفعالية.
تلعب بطاقة الأداء المتوازن دورا محوريا في عملية تحديد واعتماد التوجه الاستراتيجي المناسب