الولاء التنظيمي و علاقته بالرضا الوظيفي لدى معلمي الابتدائي لعين الحجل
dc.contributor.author | بن اعريعيرة سهيلة, حمو اسمهان | |
dc.date.accessioned | 2019-09-30T09:04:47Z | |
dc.date.available | 2019-09-30T09:04:47Z | |
dc.date.issued | 2019-06-12 | |
dc.description.abstract | تعمل التنظيمات باستمرار على تقصي سلوك المعلمين لديها خاصة في ظل تزايد ضغوط العمل، وعليه تعمل على استمرار المعلمين مما يوصلنا إلى حالة من الولاء التنظيم يكون له ثقل واضح في الأزمات إذ ترى بأنه لا بد لها من تحقيق الرضا الوظيفي وخلق الولاء مما يحفزهم إلى الحد من الصراعات الداخلية ومعوقات الأداء الفعال، فالعلاقة بين المعلم والمؤسسة، إذ لكل طرف توقعات من الطرف الآخر، حيث يبذل المعلمين الجهد ويحققون أهداف المؤسسة، ويتوقعون المقابل المادي والمعنوي. | en_US |
dc.identifier.uri | http://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/16667 | |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.publisher | جامعة محمد بوضياف بالمسيلة كلية العلوم الانسانية والاجتماعية | en_US |
dc.relation.ispartofseries | علم النفس;2019/86 | |
dc.subject | الولاء التنظيمي ، الرضا الوظيفي ، معلمي الابتدائي، عين الحجل | en_US |
dc.title | الولاء التنظيمي و علاقته بالرضا الوظيفي لدى معلمي الابتدائي لعين الحجل | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Files
Original bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- الولاء التنظيمي و علاقته بالرضا الوظيفي لدى معلمي الابتدائي لعين الحجل.pdf
- Size:
- 628.23 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
License bundle
1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
- Name:
- license.txt
- Size:
- 1.71 KB
- Format:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Description: