العلاقة الوظيفية بين الموظف العام والإدارة العامة في ضل الأمر 06-03
| dc.contributor.author | • عليان لامية • رويكم سميرة | |
| dc.date.accessioned | 2022-09-12T07:55:53Z | |
| dc.date.available | 2022-09-12T07:55:53Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.description.abstract | تتكون الدولة من مجموعة مرافق عامة مكلفة بتلبية احتياجات مواطنيها المتنوعة و المتزايدة و تحقيق المصلحة العامة ، و هذا بعد ضمان ادارتها و تسييرها من قبل مجموعة من الموظفين العامين. فالموظف العام هو أداة الدولة للقيام بكل نشاطاتها و تحقيق أهدافها التنموية ، و من هنا برزت أهمية التعرف علي الموظف العام الذي أثار موضوع تعريفه جدلا فقهيا واسعا لكونه من الأمور النسبية التي تختلف من دولة لآخري تبعا للنظام الاقتصادي و السياسي و الاجتماعي السائد في الدولة ، كما أنه يختلف احيانا داخل الدولة الواحدة نظرا لتعدد التشريعات المتعلقة بالموظفين بحيث ينظر كل تشريع الي الموظف العام بما ينسجم مع خصوصيته و الغاية منه. ان التحاق الموظف العام بعمله و القيام بالمهام المنوطة به يقتضي قيام علاقة قانونية بينه و بين ادارته ، يتم من خلالها تحديد حقوق وواجبات الموظف العام. وقد اختلف الفقه و القضاء حول تكييف هذه العلاقة الوظيفية اختلاف مر بمرحلتين ، الأولي اتجه فيها الفقه مؤيدا بالاجتهاد القضائي لكونها علاقة تعاقدية ، أما الثانية فتوصل فيها الفقه و حتى التشريع لكونها علاقة لائحية تنظيمية. | en_US |
| dc.identifier.uri | https://repository.univ-msila.dz/handle/123456789/31453 | |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | جامعة المسيلة | en_US |
| dc.subject | العلاقة الوظيفية - الموظف العام -الإدارة العامة - الأمر 06-03 | en_US |
| dc.title | العلاقة الوظيفية بين الموظف العام والإدارة العامة في ضل الأمر 06-03 | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
Files
Original bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- العلاقة الوظيفية بين الموظف العام و الادارة العامة.pdf
- Size:
- 2 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
License bundle
1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
- Name:
- license.txt
- Size:
- 1.71 KB
- Format:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Description: