معوقات الاتصال الإداري وعلاقته بأداء العاملين
| dc.contributor.author | مطروح, احلام | |
| dc.date.accessioned | 2023-07-12T08:03:16Z | |
| dc.date.available | 2023-07-12T08:03:16Z | |
| dc.date.issued | 2023-07-12 | |
| dc.description.abstract | هدفت الدراسة الحالية إلى معرفة العلاقة بين معوقات الاتصال الإداري وأداء العاملين بالمؤسسة الوطنية للأنسجة الصناعية بالمسيلة، مع العلم أن موضوع الاتصال الإداري موضوع مهم ضمن العملية التنظيمية لأي منظمة إنتاجية أو خدماتية كانت وباعتبار أن للعمال من خلال أدائهم الوظيفي في تحقيق أهداف المؤسسة لذلك وجب علينا الوقوف على طبيعة هذه العلاقة بين الاتصال الإداري وأداء ، ولتحقيق أهداف الدراسة قمنا بوضع فرضيات الدراسة واختبارها بتصميم أداة استمارة الاستبيان لجمع المعلومات والبيانات من العينة المدروسة والبالغ عددها 80 فردا ، وقد تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي باعتباره المنهج الأنسب لمثل هذه الدراسات ، وإتباع الأدوات الإحصائية : النسب المئوية ، التكرارات ، وبرنامج وقد خلصت الدراسة إلى عدة نتائج منها: أن المعيقات الاقتصادية والاجتماعية وكذا المعيقات الثقافية لها علاقة بأداء العاملين، ومنه فإن لمعيقات الاتصال الإداري علاقة طردية بأداء العاملين | en_US |
| dc.identifier.uri | http://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/40412 | |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | كلية العلوم الانسانية والاجتماعية جامعة محمد بوضياف المسيلة | en_US |
| dc.relation.ispartofseries | علوم الاعلام والاتصال;301/16/2023 | |
| dc.subject | الاتصال الإداري، معوقات الاتصال الإداري ، أداء العاملين، المؤسسة الصناعية للنسيج بالمسيلة | en_US |
| dc.title | معوقات الاتصال الإداري وعلاقته بأداء العاملين | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |