ضغوط العمل وعلاقتها بالالتزام التنظيمي دراسة ميدانية بالمؤسسة المغاربية للأنابيب
Loading...
Date
2018-06-19
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة محمد بوضياف بالمسيلة كلية العلوم الانسانية والاجتماعية
Abstract
تناولنا في دراستنا هاته إشكالية ضغوط العمل وعلاقتها بالالتزام التنظيمي بالمؤسسة المغاربية للأنابيب بالمسيلة حيث يتعلق الفصل التمهيدي بالإطار العام للدراسة ،والجانب النظري تناولنا فيه الفصل الأول يتعلق بضغوط العمل والفصل الثاني يتعلق بالالتزام التنظيمي والجانب التطبيقي تناولنا فيه فصلين الفصل الثالث بعنوان الإجراءات المنهجية للدراسة ، الفصل الرابع بعنوان عرض النتائج وتحليلها وتفسيرها
وأخيرا وبناءا على هذه المعطيات توصلت نتائجها إلى أن المؤسسة تعمل على تحديد مهام عمالها بشكل جيد مما يساعد على سهولة الحصول على المعلومات والقيام بمهامهم على أكمل وجه
وتعمل المؤسسة على خلق جو ملائم من خلال توفير بيئة عمل ملائمة وقوانين مناسبة تساعد العمال على الشعور بالراحة والانتماء داخلها ما يعمل على رفع إنتاجية العمال وهذا ما يؤدي إلى تحقيق أهداف المؤسسة .
Description
Keywords
ضغوط ، العمل ، الالتزام ، التنظيم